9月14日上午，合肥千亿体育(中国)党委召开2024年第三季度党建工作会议，公司领导班子成员、各党支部书记、支委及统战人员代表参加会议。

会议听取了公司党的建设、巡察整改“回头看”和审计整改专项工作汇报，聚焦国企改革深化提升行动的各项任务要求，分析公司当前面临的新形势、新任务，对基层党建工作开展情况进行总结分析，同时对下一步工作安排提出具体要求。

会议指出，要不断创新工作理念、开拓工作思路，进一步统一思想、明确责任、转变作风、提升质效，从六个方面集中发力：一要破除思想误区和思维局限，拉高标杆，始终对标先进力争上游；二要保持专注、真抓实干，立足岗位履职尽责；三要加强学习，增强素质提高本领，做到底数清、情况明，业务熟、工作优；四要锚定战略目标，围绕公司长远发展战略谋划、落实党建工作，真正让党建引领发展，以发展促进党建；五要锚定职能目标，充分发挥好支部凝聚力量、协同攻坚的组织优势，对标行业标杆企业先进运营管理模式，消化吸收、创新再造，弥补差距，迎头赶上；六要锚定个人指标，树立目标导向和效率意识，推进工作清单化、节点化，做到有指标、有考核、有验收，让个人业绩汇聚成公司改革发展累累硕果。

会议强调，绝不能有丝毫的松劲歇脚和疲劳厌战的情绪，要始终把握三个关键点：一要守好本分，立好家风，坚守廉洁自律底线，远离廉洁风险红线；二要管好队伍，做好监督，常动“婆婆嘴”、常念“紧箍咒”，将廉洁风险消灭在萌芽状态；三要总结提炼，完善制度，将好的做法和经验上升为制度办法，并在实践中不断优化完善，全力营造风清气正、拼搏进取的干事创业环境。